香港外勞政策大鬆綁！餐飲、建造業老闆終於可以鬆口氣？
各位老闆最近系咪頭痛緊請人難？茶餐廳無人傳菜，地盤無人開工，成間鋪頭拍烏蠅。唔使驚，政府終於出手救亡！最新消息，個“雇員再培訓局”將會升級變身，個名就系“人才及培訓局”，而且培訓範圍唔再淨系幫本地打工仔增值，連“輸入外勞”嘅培訓同管理都可能關佢事！有議員就話，咁樣變陣，分明系為未來引入更多“大陸外勞”鋪路啦。
其實香港“外勞計劃”推行以嚟，一直都有聲音話手續繁複、限制多多。尤其系餐飲同建造呢兩個最缺人嘅行業，等個“外勞批文”等到頸都長。而家政府有意將培訓局升格，似乎想將“請外勞程式”一體化，等由申請到培訓一條龍搞掂。有議員哥哥就直言，與其掛個“培訓”嘅頭，賣“外勞管理”嘅肉，不如直接了當諗下點樣優化成個“輸入外勞計劃工種”同審批流程，等老闆們可以快、靚、正請到人幫手。
講到“外勞人工”，亦都系雇主關心嘅重點。根據現有規定，輸入外勞嘅工資不能低於相關職位的中位數，即系話請外勞未必平過請本地人。政府呢招原意系保障本地工人飯碗唔被廉價勞動力衝垮。但升格後嘅培訓局會唔會喺外勞薪酬福利上有新指引？呢個都系業界“ 實”嘅。畢竟請人除咗要計“外勞住宿費用”，人工都系最大支出，如果“外勞配額”放寬但成本居高不下，對中小企來講都系得個“睇”字。
不過，對於真系手停口停嘅老闆嚟講，多一條路數始終系好事。尤其系傳聞話新政策會重點照顧護理、運輸同旅遊酒店業，咁以後可能唔使驚阿媽住老人院無人照顧，或者的士佬要退休無人接班啦！當然，最理想梗系本地人優先就業，但實在請唔到人嘅時候，有個靠譜嘅“外勞仲介”幫手處理曬的麻煩手續，等班“外勞”快啲到位開工，先至系解決燃眉之急嘅上策。
正所謂“橋唔怕舊，最緊要受”，政策點變都系為咗盤活個市道。如果真系可以簡化流程、加快審批，等各行各業可以按需要申請到幫手，市面氣氛都會生猛翻啦！想知自己行業合唔符合資格？想瞭解點樣可以合法快捷請到幫手？其實而家已經有專業公司專注做呢塊。
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