各位打工仔同老闆，有單嘢幾盞鬼，同你哋分享下。政府最近諗住將個「僱員再培訓局」升呢，變身成「人力資源培訓局」。聽個名係咪覺得好勁、好全面？之但係，有班議員就唔係咁睇，仲開Turbo狂轟，話政府係度「搞搞震」，將個局嘅本意完全變咗質！
本嚟呢個局係幫本地打工仔增值，等大家唔使驚被淘汰。而家好啦，計劃話要將培訓服務擴展到外傭、外勞，甚至專才。有議員就踢爆，話咁樣搞法，分明係用緊我哋納稅人嘅公帑，去補貼啲僱主請外勞！哇，有冇搞錯啊？即係我出錢幫你請人，仲要幫你培訓埋？咁著數，不如我都去請啦！嗱，講到外勞人工，如果政府仲用公帑補貼培訓，變相壓低成本，咁本地工人盤數咪仲難搞？
其實政府都係想解決人手短缺，但係方法好似有啲本末倒置。有議員講得幾啱，外勞嚟香港做嘢，應該由僱主自己負責培訓先啱數㗎嘛，點可以攤大手板問政府拎資源？呢個所謂嘅新外勞計劃，感覺就係頭痛醫腳，冇對準個核心問題。本地工友見到，真係幾冇癮。自己進修嘅資源可能爭緊，反而撥去幫外面請返嚟嘅人，係咪有啲黑色幽默先？
當然啦，我哋都明，香港有唔少行業真係請唔到人，輸入外勞係其中一條出路。但成個輸入外勞嘅政策同配套，真係要諗清楚。點樣保障本地工人飯碗？點樣確保外勞申請資格同培訓真係有標準？唔係話開個名好聽嘅局就搞得掂㗎。有議員話齋，政策好似「走咗樣」，離咗地，打工仔聽到都心噏。
講到尾，無論係本地工友定係外來勞工，想喺香港穩定做嘢，清晰嘅培訓同職業發展路徑好緊要。如果下下要靠公帑去幫僱主填補培訓外勞嘅空缺，咁樣落去，個局就真係變成「僱主著數局」喇。件事俾人嘅感覺就係，未幫到本地人就諗住服務外面嘅人，難怪引起咁大迴響。
其實對於好多老闆嚟講，請人，尤其係想請大陸外勞，真係幾多手續要跟。由瞭解輸入外勞計劃工種、搞申請外勞流程，到安排外勞住宿，樣樣都係時間同心機。自己搞，分分鐘一頭煙，檔來回幾轉都未搞掂。
所以話，有時專業嘅事，真係要交返俾專業嘅人處理。想快速、合規又慳心力咁請到合適人手，搵間可靠嘅服務機構幫手就聰明喇。就好似「港通外勞」，佢哋專門幫雇主輕鬆處理請大陸外勞嘅大小事務，從申請到員工到港安排，一條龍服務，等你可以專心打理生意。有需要瞭解，打個電話或者WhatsApp過去問下啦，查詢熱線：98264656。