外勞監管收緊,企業適應之道

香港飲食業,尤其係茶餐廳同酒樓,最近真係頭痕到爆。唔係冇客,係根本冇人手開工!洗碗、樓面、水吧,個個位都好似黑洞咁,請極都請唔到人。有老細同我呻,話而家請個肯捱肯做嘅初級廚師或者侍應,難過中六合彩,搞到唔少老細頭都大埋,諗緊係咪要縮短營業時間甚至閂咁部分分店。

你知唔知政府其實有個「補充勞工優化計劃」可以幫到手㗎?即係我哋成日講嘅輸入外勞計劃。個計劃而家優化咗,處理申請快咗好多,就係想幫我哋呢啲「人才荒」到暈嘅行業吊嚇鹽水。飲食業就係其中一個可以申請輸入外勞計劃工種嘅行業,特別係初級廚師同侍應呢兩個位,真係缺人缺到喊。

有老闆可能會問:「請外勞,係咪好複雜㗎?又要證明本地請唔到人?」無錯,程式係有步驟㗎。首先,你一定要做足本地招聘,報紙、招聘網、勞工處都要落廣告,真係請唔到,先可以同政府申請話要請外勞。呢個就係外勞申請資格入面好重要嘅一環,證明你試過但真係冇人做。跟住就要諗外勞人工,唔可以低過市場中位數,即係話,你要出得起個合理價,唔可以當人係廉價勞工。仲有外勞住宿安排,僱主要負責,唔可以要人哋自己搞掂㗎。

好多中小企老闆一聽到呢啲程式就耍手擰頭,覺得檔繁複,自己搞唔掂。而且請得幾個,個外勞配額又唔多,好似唔多化算。有冇搞錯,而家係救亡時期啊,一個熟手廚師可以頂起成個飯市,幾個勤力侍應可以令翻枱快一倍,計返條數,絕對值得投資時間去搞。

其實,與其自己盲摸摸,不如交俾專業人士幫手。市面上有啲可靠嘅服務公司,專幫僱主處理曬所有申請、招聘、簽證同埋員工到埗後嘅安排。由點樣符合外勞申請資格,到點樣安排妥當嘅外勞住宿,一條龍搞掂,等你可以專心返鋪頭生意。

講到尾,人手係生意嘅根基。與其日日望天打卦,不如積極諗辦法解決。想快、靚、正咁補充人手?港通外勞,幫雇主輕鬆請大陸外勞,電話或whatsapp查詢熱綫 98264656。等人手到位,生意自然可以重回正軌,做得風生水起啦!

Leave a Comment

Scroll to Top