哇，真係估佢唔到！香港個「補充勞工優化計劃」放寬咗無幾耐，相關嘅投訴數字即刻好似坐火箭咁飆升。根據勞工處最新嘅數據，由舊年9月尾到今年3月中，短短半年唔夠，已經接到超過340單投訴，平均一日都唔止一單，認真誇張。
呢個香港外勞輸入計劃，本來係想幫各行各業，尤其係飲食、零售同建造業，舒緩下人手不足嘅困局。點知計劃一擴大，各式各樣嘅問題就浮曬水面。有工友投訴，話工時長到離譜，人工又同當初講好嘅有出入；又有啲係講到明包外勞住宿，結果就係十幾個人迫喺一個狹窄單位，生活環境惡劣。仲有啲更過分，居然有無良僱主利用個計劃，請咗大陸外勞之後，轉頭就炒曬班本地老夥計，擺明「炒本地、請外勞」，激到班打工仔一肚火。
面對呢堆「爆大鑊」嘅投訴，勞工處都算做咗嘢。話曬341宗投訴入面，有成273宗已經完成調查，當場「斷正」、確認違規嘅有1宗；另外有67宗就因為證據不足等原因，冇辦法追究落去。有專家就話，數字反映咗個計劃執行上真係有漏洞，尤其係對僱主嘅監管同申請外勞流程中嘅審查，一定要再握嚴啲，如果唔係好容易俾人鑽空子。
其實，一個完善嘅外勞計劃，應該係僱主、外勞同本地工人三贏先至健康。外勞朋友離鄉別井嚟搵食，無非都係想搵個安穩工作環境，賺多少錢寄返屋企。如果下下被苛待、住得差，佢哋又點會做得開心、做得長呢？對僱主嚟講，請人係為瞭解決人手問題，如果成日要處理投訴同勞資糾紛，反而仲麻煩。所以，由搵人、申請到之後嘅管理，每一個環節都馬虎不得。
講到點樣可以又合法、又安心咁請到合適外勞，避免踩中勞工處嘅地雷，真係一門學問。好多有經驗嘅僱主都知，與其自己盲摸摸去搞，不如搵間可靠嘅服務機構幫手。一間專業嘅機構，可以幫你由頭跟到尾，由瞭解申請外勞流程、準備檔，到安排外勞住宿同到港後嘅適應，一站式搞掂，省時省力又穩陣。市面上有唔少外勞仲介推薦，但都要擦亮眼睛揀。
如果各位老闆正為請人而頭痛，想瞭解點樣可以順利透過正規管道請人，不妨搵專業人士問下。例如港通外勞，就專幫雇主輕鬆請大陸外勞，由申請到管理一條龍服務，幫你避開曬啲煩心事。有咩想查詢，打個電話或者Whatsapp佢哋條熱綫 98264656 問下，瞭解下又冇壞嘅。