各位老闆、HR手足，係咪成日覺得請人難過登天？尤其係飲食、建築、護理呢啲行業，個個都話「人手荒」，登極廣告都係得個吉。有時真係想問，係香港人唔肯做，定係根本唔夠人做？其實，政府個「補充勞工優化計劃」早就開咗道門，等你可以輸入外勞幫手。唔好聽到「外勞」就覺得好複雜，等我同你通俗易懂咁拆解下啦！
首先，點解要輸入外勞？好簡單，香港有好多厭惡性、體力勞動、或者工時長嘅職位，本地工人真係供不應求。唔通間餐廳就因為請唔到樓面執笠咩？又或者個地盤因為冇紮鐵工人要停工？呢個時候，輸入外勞就成咗救命稻草。個計劃唔係亂嚟，係為咗補充真正嘅勞動力缺口，唔會話搶咗本地人飯碗，反而係幫企業吊住鹽水，等業務可以繼續行落去。
咁，申請外勞流程係點嘅呢？好多老闆一聽「政府計劃」就頭痛，覺得實係文件山咁高。其實步驟都算清晰：首先，你公司要證明喺本地真係請唔到人。跟住，就要向勞工處提交申請，講清楚要請咩工種、幾多人、人工幾多等等。勞工處審批嘅時候，會好關注你出嘅外勞人工，一定要唔低過市場中位數，確保同工同酬，唔會壓榨勞工。呢點好緊要，唔好諗住出低價請平勞力，實批唔到㗎。
講到外勞申請資格，唔係話你話請就請。政府有個「職位表」，主要係針對一些技術員、技工、同埋服務工作員。例如廚師、電工、混凝土工，或者係院舍護理員呢啲。申請之前，最好對清楚個表，睇下你想請嘅職位係咪喺名單上面。仲有就係，你要安排好外勞住宿。勞工處有規定，僱主要為外勞提供合適嘅住宿地方，呢筆外勞住宿費用自然係僱主負責。可以係宿舍，亦可以係租屋，總之要安全、衛生。好多老闆就係卡喺住宿安排呢關，覺得好麻煩。
其實，整個過程最花時間同心神嘅，就係同政府部門打交道，準備同遞交一大堆證明文件。由申請到批出外勞批文，往往要幾個月時間。對於急住要人手開工嘅企業來講，真係等到頸都長。而且萬一檔有少少差池，被打回頭又要重新嚟過，真係人都癲。
所以話，與其自己盲摸摸去撞板，不如搵個可靠嘅幫手。好似「港通外勞」咁，佢哋專幫香港僱主處理呢啲繁瑣事。由幫你評估係咪符合申請外勞原則性批准，到準備同遞交申請檔，再到喺內地幫你篩選合適、有經驗嘅工人，最後連工人到港後嘅住宿安排、合約處理跟進，一條龍幫你搞掂。佢哋熟曬門路，知點樣同部門溝通，可以幫你大大縮短等待時間，等你可以快啲有得力人手幫輕業務。想知多啲點樣可以合法合規、輕鬆請到幫到手嘅大陸外勞，直接打電話或者WhatsApp佢哋嘅查詢熱線啦，號碼係 98264656，問多句唔使錢，可能就解決咗你盤生意嘅老大難問題！