嘩！講起請人，而家香港嘅老闆真系頭都大曬。尤其系飲食同建造呢啲行業，請本地人難過登天。好彩，政府個「補充勞工優化計畫」舊年重啟，即刻成為咗好多公司嘅救命草。你知唔知，舊年申請輸入外勞嘅數字有幾誇張？成17萬宗呀！當中餐飲業就獨佔鰲頭，有6.5萬宗申請，真系反映咗我哋茶餐廳同酒樓有幾缺人手。
不過，申請多唔代表批得多。最後成功獲批嘅，大概就系4萬幾人。點解會咁？因為外勞申請資格同審批都有門檻㗎。政府要確保本地工人優先就業，所以雇主真系要證明點都請唔到人，先可以輸入外勞。所以話，份申請文件點準備，好關鍵。
除咗飲食業，建造業同運輸業都系輸入勞工嘅大戶。畢竟起樓、送貨呢啲體力活，而家後生仔女肯做嘅真系買少見少。最近連航空業都加入戰團，搞「航空業輸入勞工計畫」，看來機場各個崗位都等著人手補充。呢啲外勞計劃，確實幫到各行各業緩解一下燃眉之急。
講到最實際，老闆同打工仔最關心咩？無非四個字：外勞人工。根據規定，輸入勞工嘅工資不可以低於相關職位的中位數，即系話，要同請一個本地工人嘅成本睇齊。咁樣做，就系為咗保障本地勞工市場唔會被拖低工資。所以，諗住請外勞就一定平好多嘅老闆，可能要調整下預期啦。
另外，香港外勞嘅住宿同安排，都系雇主嘅責任。呢筆數，計落都系成本之一。所以，由申請到批核，再到安排工人過嚟、住宿，成個流程其實幾繁瑣。好多中小企老闆自己根本搞唔掂，亦都唔熟悉請外勞程式同後續管理。
如果你都係其中一位為請人而煩惱嘅雇主，覺得成個外勞計劃申請過程複雜，又驚自己搞唔掂份申請，其實可以揾專業幫手。好似「港通外勞」咁，佢哋專門幫雇主處理由申請到招聘嘅一條龍服務，熟悉政策同流程，幫你輕鬆請到合適嘅大陸外勞，慳返唔少時間同心神。有需要瞭解更多，不妨打個電話或者WhatsApp去查詢下，熱線系 98264656，瞭解下都無妨啦。