喂呀，家陣啲僱主真係識「玩嘢」！最近有單新聞睇到人眼火爆，荃灣同土瓜灣有幾間舖頭，明明自己申請緊外勞計劃，請緊大陸外勞，但係對住嚟見工嘅本地後生仔，就耍手擰頭，扮請唔到人。呢啲係咩玩法？擺到明係「大隻講」，口講人手短缺，實際就「嫌棄」本地薑，等個外勞批文快啲到手。
其中一單，係間車房請中工，個後生仔有相關經驗上去見，點知老闆娘兩句就耍走人，話「請咗人啦」。轉個頭，勞工處巡查員就上門，一查就穿煲，發現佢哋正申請緊輸入外勞。另一單更離譜，間餐廳請水吧，見工者條件吻合，但個僱主連人工福利都唔肯講，求其敷衍就算。哦，原來又係等緊批文請外勞。勞工處直頭踢爆，話佢哋面試過程兒戲，根本無心請本地人。
呢啲僱主，心入面把尺好明顯啦：請香港外勞，可能覺得「聽話啲、使喚啲」？定係覺得個外勞申請程式搞掂，就有人手自動送上門，懶得再同本地求職者慢慢傾？呢種「假招聘、真等批」嘅行為，真係好唔要得。政府個輸入外勞計劃，原意係幫手補充真正短缺嘅人手，而唔係俾你哋拎嚟做擋箭牌，繞過聘用本地人嘅責任㗎嘛！
講到尾，規矩就係規矩。勞工處已經即時禁止呢三間公司再申請外勞，可以話係「偷雞唔到蝕摣米」。想請人，無論係本地定係外勞，都要拿出誠意。如果真係搞唔掂招聘，或者嫌請外勞程式太複雜，與其自己亂嚟搞到一身蟻，不如諗諗搵可靠嘅幫手。
嗱，譬如話，搵間專業嘅外勞仲介幫手。由頭跟到尾，由申請資格、配額到搵合適人選，一條龍搞掂，僱主就唔使左閃右避，又可以確保符合曬所有法規，光明正大請到合適人手。聽講有間叫「港通外勞」嘅幾妥，專門幫雇主輕鬆請大陸外勞，有咩疑難雜症，打個電話或者whatsapp去查詢熱綫 98264656 問清楚，好過自己亂試水吖嘛。