唉，香港啲老闆而家真係頭痕，市道慢慢好返，但係請人難過登天！餐廳廚房欠人、裝修地盤欠人，連貨倉搬運都缺人手。成日聽人講“有工無人做”，其實係“有人份工唔啱做”。人工加極都追唔上市價，後生仔又未必肯做呢啲體力工，搞到好多生意有單都不敢接，白白睇住銀紙溜走。
好在，政府都知企業苦況，有個「補充勞工優化計劃」可以幫到手，等僱主可以申請輸入外勞，填補個人力缺口。即係我哋成日講嘅香港外勞啦。不過，好多老闆一聽到要請大陸外勞就覺得好麻煩，以為要搞好多文件、對好多部門。其實，個申請外勞流程未必有你想像中咁複雜，最緊要係跟足步驟，同埋搞清楚請人個工種係咪在計劃允許嘅清單入面。
講到最實際嘅問題，梗係外勞人工啦。政府有規定㗎，輸入勞工嘅工資不可以低於相關職位嘅本地市場工資中位數，即係話，你要請人，份人工至少要同市價看齊，唔可以壓價。呢個都係為咗保障本地工人同外勞嘅權益。另外，僱主仲要為外勞提供外勞住宿，或者俾返足額嘅住宿津貼。計埋條數，雖然成本可能高過齋出糧，但諗深一層，請到個穩定、肯做嘅人手，幫你手賺多幾單生意，盤數可能仲和味過你係咁喺本地市場高薪搶人。
之但係，由睇計劃要求、計人手配額、準備申請文件，到之後嘅面試、搞簽證、安排住宿同埋入境後嘅管理，確實會消耗公司唔少時間同精神。尤其係中小企，本身內部人手已經緊緊夠，邊有額外人力去跟到足呢？
所以囉，專業事，交返俾專業人士跟進就最聰明。好似我哋「港通外勞」，就係專幫雇主處理呢一系列繁瑣程式。從初步評估你公司係咪符合資格，到幫你準備同遞交申請，再到喺內地幫你物色同篩選合適、熟手嘅工人，直至最後安排佢哋順利到港開工，我哋提供一條龍服務，等你可以真正做到：港通外勞，幫雇主輕鬆請大陸外勞，電話或WhatsApp查詢熱綫 98264656。