老細！聽講而家香港飲食界個個都頭痕，話請人難過登天？尤其係廚房大佬同樓面姐姐，個個都話做到甩轆，想請多個幫手都難過中六合彩。唔使講都知，你哋係度搵緊「廚神」同「快靚正」侍應啦！之不過，貼足三個月招聘廣告，可能連一個見工電話都冇，係咪好絕望先？
政府其實都知我哋水深火熱㗎，所以個「外勞計劃」就係想幫輕下手。尤其係飲食業，可以透過「補充勞工優化計劃」請輸入外勞。但係唔好以為一申請就有，規矩多多㗎！第一關，就要你先喺本地進行「實地招聘」，即係要落足心機請本地人，真係請唔到先有得諗外援。呢個步驟，就係個「請外勞程式」嘅開始啦。
講到外勞人工，大家最關心。老實講，唔好諗住可以壓到好低。政府規定，請香港外勞，薪酬唔可以低過相關職位嘅市場中位數。即係話，如果你請個初級廚師，就要跟返市場個價，包住宿同保險，呢啲基本嘢走唔甩。計落條數，未必真係好平，但至少確保有人開工，生意做得住，有現金流先最實際啊嘛！
成個流程聽落複雜，但其實都係按部就班：本地請唔到 → 申請 → 等批文 → 外勞到埗。中間啲檔來回，確實會令人幾頭痛。所以，越來越多老細會選擇搵間靠譜嘅服務公司幫手，由申請到佢哋嚟到開工，一條龍搞掂。佢哋熟書，知道點樣準備文件容易通過，幫你慳返唔少時間同精神，等你可以專心睇舖頭。
總而言之，而家想請人，尤其係前線員工，真係要諗多幾條路。與其日日望天打卦等本地人見工，不如瞭解清楚點樣合法合規請外勞。自己搞唔掂嘅話，識得搵專業幫手就最醒目啦。講到尾，打開門做生意，最緊要係有人手，運作順暢，客人才會回頭嘛。
睇完上面一大輪，係咪覺得由「請唔到人」到「外勞」順利開工，好似要打通關咁難？其實有捷徑㗎！好似「港通外勞」咁，專門幫雇主輕鬆處理請大陸外勞嘅大小事務，由申請到安頓一手包辦，等你可以真正鬆綁。有咩疑難雜症，打個電話或者WhatsApp過去問下啦，查詢熱線：98264656。